18新利网址:羊城晚报:在校生招聘在校生 招聘者追着应聘者

18新利网址   2019-01-14

报纸版面 现场面试  不少雇用摊位前排起了人龙   羊城晚报11月25日A19版(记者王倩 实习生温凯颖 通讯员祝战争)年薪20万元的“铁饭碗”无人问津,月薪3000元只招3团体的守业公司却能收到几十份简历……11月21日,广东省2016届高校毕业生理工类失业供需碰头会在华南理工大学五山校区举办,这也是广东省教育厅主办的面向2016届毕业生的首场大型供需碰头会。现场支配雇用摊位430个,规模超出往年四成。逾万个岗亭虚位以待,吸引了超过5000名毕业生前来求职应聘。华工师长失业指导核心为此次雇用会特别推出了微信雇用会辅助线下雇用会。   A 师长守业公司月薪3000元找同志   雇用会上,一个由在校生组成的雇用团队非分特别有目共睹——来自华工工商管理学院企业管理业余13级研究生罗淏元在读时期就创立了公司,次要业务是高校多媒体产物的设计,比方微片子、鼓吹片制造等,目前业务总额已到达180万元且起头盈利,公司的职工也全是在校生。罗淏元给的起薪不算高——3000多元的起薪加上名目提成,但他仍是主张是要雇用一些情投意合的年轻人,“有兴味、有设法才是最重要的”。   守业公司在应聘者当中究竟有多大市场?罗淏元告知记者,一天上去,他收到了30多份简历。罗淏元说:“从面试的情形来看,现在仍是有挺多的年轻人在求职进程中会较为注重本身的兴味而不仅看薪酬。”不外他率直,面试了这么多人,虽然企图招3团体,但惟独1人比拟合乎要求。   B 20万元高薪职位自动出击“招飞”   在雇用会上,普通都是求职者自动去找雇用企业,但在此次的雇用会上,有一个雇用者却一向穿梭在应聘的师长队伍中,他是来自北京航空航天大学遨游飞翔学院民航名目的华南区主任刘红强。难道是岗亭不敷好?知名度不高?起薪低?都不是!刘红强告知记者,他是在人群中物色将来的遨游飞翔员,之以是自动出击,是必不得已——此次加入雇用会来投简历的人很少,以至没什么人咨询。   据理解,北京航空航天大学遨游飞翔学院给应届毕业生的薪水是年薪20万元起。“此次雇用要求不算高,次要针对男性,1.7米以上、五官端正就能够了,不算刻薄。”刘红强说。   对招飞遭到冷落,刘红强先容,公司培育一个优良的遨游飞翔员,后期投入是十分大的,以是单方会签署历久条约,“此次雇用会上不受师长青眼,次要仍是各人对这个行业理解太少了”。但不少应届生以为,体检关忧伤是他们不挑选这个行业的缘由,也有人默示是出于安全性、轨制保障等方面斟酌。中山大学中文系的小钱则率直,遨游飞翔员的训练进程不是普通人能够蒙受的,并且现在总看到民航事故的静态,感觉遨游飞翔员是高危职业。 C 互联网企业 以凋谢心态觅才   此次雇用会上,有70家以上是互联网公司。此中,网络游戏行业的雇用数量大,也很受师长欢送。更有吸引力的是,年薪往往能够高达十几万元。   可否惟独技术达人和游戏狂人才合适这种企业?广州明朝互动科技股份有限公司人力资源部的关蜜斯说,他们对业余不特定的限度,与计算机相干的业余都能够。对深造才能和适应才能比拟强的应聘者,企业抱有比拟凋谢的接收心态。   互联网时期学问更新一日千里,大学里学的学问可否跟上互联网行业的高速生长呢?关蜜斯默示,以后高校的业余配置切实能够 呐喊餍足互联网的需要的,由于一些基本学问,比方C++,JAVA语言,来应聘的师长都把握得比拟好,而这恰是互联网行业生长的基础。但林师长就默示,高校正师长的培育也许更注重实际,事实中对计算机语言开发、运用的实践还不敷。 D 二胎新政下 企业默示“淡定”   全面二胎政策的凋谢,往往与女性员工带薪产假等相干福利息息相干,有女生就担忧这会招致更重大的性别蔑视。而记者在雇用会现场采访的企业则都明白默示,该政策对其雇用企图不会有影响。   广东省产业资产运营有限公司的张师长告知记者,根据往年的雇用情形来看,女性新员工的默示往往比男性员工更优良;并且从失业的稳定性来讲,女性的稳定性更高,耐压性更好,跳槽等征象比拟少产生,以是他们更看好女性毕业生。   接收采访的大多数毕业生都默示,从面试的情形来看,不发觉企业会更偏向男性。然而也有同学默示一些特定的工种、特定的业余需要,仍是会有男女性别的要求。来自广东海洋大学信息学院自动化系的丘可礼说,到工地事情、时常出差的职业仍是比拟合适男性,但这有关男女性别蔑视。
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